Трудовая дисциплина и распорядок (гл. 10 КЗОТ).

На работнике лежит обязанность выполнять своевременно и точно распоряжения работодателя, бережно относиться к его имуществу, соблюдать трудовую и технологическую дисциплину, требования по охране труда (ст.139 КЗОТ). А работодатель обязан правильно организовать труд работников для этого.

Трудовой порядок на предприятия определяется правилами внутреннего трудового распорядка (устава либо положения по дисциплине), который разрабатывается работодателем и утверждается трудовым коллективом.

Трудовое право Подробнее...